Le paiement avant , également connu sous le nom de paiement initial , est courant dans le monde de la voix off. De nombreux acteurs de la voix veulent une partie de leur salaire avant de commencer. Ce paiement est une promesse pour leur travail et leur temps.

Le montant des de paiement en avant basé sur l'expérience de l'acteur et la taille du projet. Les créateurs de contenu doivent planifier leur budget bien avant d'embaucher un acteur de la voix. Le coût peut beaucoup changer.

Le salaire d'acteur de voix moyen aux États-Unis était de 76 325 $ par an en février 2020. Mais, cette moyenne comprend des salariés élevés et bas. Les meilleurs acteurs de la voix peuvent gagner environ 217 000 $ par an, tandis que certains ne gagnent que 13 500 $.

Ce qui affecte le coût de l'embauche d'un acteur vocal comprend:

• Le type et la difficulté technique du projet
• Compétences spéciales requises
• Longueur du projet
• Droits sur le travail fini
• Utilisation prévue du matériau
• Niveau d'expérience de l'acteur
• Statut d'adhésion syndicale

Pour déterminer le coût, vous pouvez utiliser un taux horaire. En moyenne, les acteurs de la voix gagnent 39,63 $ de l'heure. Les salariés les plus bas gagnent 14,79 $ et le plus élevé gagne 198,66 $ l'heure. Ce taux change en fonction des facteurs ci-dessus.

Certains acteurs de la voix facturent également par projet. Ces taux peuvent être très différents. Par exemple, une annonce radio courte pourrait coûter 30 $, mais un livre audio pourrait coûter jusqu'à 5000 $.

Les créateurs devraient penser à des coûts supplémentaires comme les échauffements vocaux et la configuration. D'autres choses comme les accents ou les langues peuvent également modifier le prix.

Il est essentiel pour les deux parties dans un projet de voix off de connaître les coûts et les conditions de l'accord. Cela permet de s'assurer que le projet se passe bien et évite les problèmes.

Facteurs affectant les tarifs des acteurs vocaux

Beaucoup de choses affectent la quantité d'acteurs de la voix. Ces choses changent le coût de l'embauche d'un acteur de voix. Il est bon pour les créateurs et les acteurs de la voix de connaître ces choses. Cela aide à fixer un salaire équitable.

Type et difficulté du projet

Le type et la difficulté d'un projet changent les tarifs des acteurs vocaux . Différents projets ont besoin de compétences et de temps différentes. Par exemple, les publicités ont des tarifs en fonction de la fréquence à laquelle ils sont utilisés.

Expérience et réputation

L'expérience et la réputation d'un acteur de la voix sont également importantes. Ceux qui ont plus d'expérience et un bon nom facture plus. Leurs compétences et leur renommée les rendent plus précieux.

Durée du projet

Combien de temps un projet affecte également les taux. Les projets plus longs ont besoin de plus de temps et de travail. Les acteurs de la voix pensent également aux droits de l'œuvre et à la façon dont il sera utilisé.

Compétences et spécialisations de l'acteur de la voix

Les acteurs de la voix avec des compétences spéciales, comme les accents, facturent plus. Ces compétences sont rares et en demande. Ils offrent un service unique que les gens veulent.

Affiliation syndicale

Être dans un syndicat change également les taux. Les acteurs syndicaux ont fixé des taux pour différents travaux vocaux. Être dans un syndicat peut signifier qu'ils gagnent plus et suivent les normes de l'industrie.

Facteurs du marché et normes de l'industrie

La demande du marché et les normes de l'industrie changent les taux des acteurs vocaux . Des choses comme Sag-Aftra établissent des normes. Les tendances du marché jouent également un rôle, car certains travaux vocaux sont plus demandés que d'autres.

Personnalisation et relations avec les clients

Les services personnalisés peuvent augmenter les tarifs des acteurs de la voix . Ceux qui adaptent leur travail pour des projets sont plus payés. De bonnes relations avec les clients mènent à de meilleurs taux et à un travail à long terme.

Comprendre ces facteurs aide les créateurs et les acteurs de la voix à se développer sur un salaire équitable. Le fait de ne pas partager les tarifs peut aider les acteurs exprimés à maintenir leurs prix stables. Ils peuvent négocier en fonction du budget et des transactions du projet.

La fixation des tarifs des acteurs de la voix est un effort d'équipe. Les deux parties travaillent ensemble pour trouver une bonne affaire qui fonctionne pour tout le monde.

Assurer les paiements de voix off en temps opportun

Obtenir des paiements de voix off à temps peut être difficile pour les acteurs de la voix. Pour vous assurer d'être payé à temps, définissez des conditions de paiement claires dans vos contrats. Inclure des pénalités pour les paiements en retard. Convenir sur les détails du projet par e-mail peut empêcher les malentendus.

Envoyer des rappels aux clients des paiements peut aider. Rendez le paiement facile pour les clients en utilisant des cartes PayPal ou de crédit. Demander de l'argent à l'avance pour les grands projets vous protège.

Si un client ne paie pas, essayez de contacter le service marketing de l'entreprise. Faites attention à ne pas travailler avec des clients qui ne paient pas ou qui sont difficiles à gérer. Parlez toujours de ce que vous vous attendez à être payé. Cela maintient votre travail équitable et professionnel.

FAQ

Qu'est-ce que le paiement frontal dans l'industrie de la voix off?

Dans le monde de la voix off, le paiement avant signifie obtenir de l'argent avant de commencer à enregistrer. Il est également connu sous le nom de paiement initial .

Quels facteurs peuvent influencer les tarifs facturés par les acteurs de la voix?

Beaucoup de choses affectent la quantité que les acteurs de la voix facturent. Cela inclut le type de projet et sa difficulté. De plus, l'expérience de l'acteur et combien de temps le projet dure.

Les droits sur l'œuvre et la façon dont il seront utilisés jouent également un rôle. Ces facteurs peuvent modifier les taux.

Comment les acteurs de la voix peuvent-ils garantir des paiements en temps opportun pour leur travail?

Les acteurs de la voix peuvent s'assurer qu'ils sont payés à temps en fixant des conditions de paiement claires. Ils peuvent également ajouter des pénalités de paiement en retard.

Convenir sur les détails du projet par e-mail aide également. L'envoi de rappels de paiement peut également fonctionner. Offrir des moyens faciles à payer pour les clients est bon.

Demander un paiement initial pour les grands projets est sage. Si tout le reste échoue, contacter le service marketing peut vous aider.